【未経験OKのサポート有】マーケティング職に強い人材紹介会社おすすめ 11選

マーケティング職に転職したい。

でも、「実務経験がない」「何から始めたらいいかわからない」

と感じている方も多いのではないでしょうか？

マーケティングは今やどんな業界においても必要とされている職種の一つです。

需要が高い一方で、転職市場では競争も激しく、自分ひとりでの転職活動に不安を感じる方も少なくありません。

そこで本記事では、マーケティング職への転職を目指す方に向けて、転職活動をサポートしてくれる人材紹介会社を厳選してご紹介します。あわせて、未経験からマーケターを目指すためのポイントについてもわかりやすく解説しています。

本記事を参考に人材紹介会社をうまく活用すれば、あなたの転職活動はきっと、より前向きに、効率的に進められるはずです。ぜひご覧ください。

マーケティング職の転職は難しい？

マーケティングは、業界を問わず活躍できる人気の高い職種の一つです。
その仕事内容はよく「売れるための仕組みづくり」と表現されますが、これは単なる一業務ではなく、その仕組みづくりに関わるあらゆる活動が「マーケティング」に含まれます。

たとえば、Webマーケティング、SNS運用、広告運用、SEO、CRM、コンテンツマーケティングなど、分野は多岐にわたり、それぞれに高度な専門性が求められます。
多くの企業が、これらの領域で即戦力として活躍できる優秀なマーケターを求めています。

ポジションが様々ある上に、企業からの需要が高いマーケティング職。
それにもかかわらず「転職難易度が高い」と言われるのには、以下のような理由があります。

✓人気が高いため競争が激しい

マーケティング職は求人数自体は多い傾向にありますが、人気の職種のためマーケター人口も増えており、転職難易度が高いと言われます。

特に人気の求人はライバルの応募も多く、経験豊富な人が採用される確率が高いことから、未経験者には転職が難しいとされます。

✓「マーケティング職」の定義があいまい

一口に「マーケティング」職と言っても、業務内容は会社によって異なるため、自分の経験とマッチする求人を見つけにくいことも転職のハードルを上げている理由の一つです。
※Web広告運用、SNS企画、SEO、CRM、ブランディング、PR、リサーチ、商品企画など

企業側が求めるスキルや経験もバラバラなので、表に出ている求人情報だけでは自分に合う会社を見つけるのが難しい場合があります。

✓売上に直結する仕事のため即戦力が求められる傾向にある

マーケティング職は商品やサービスの売れ行きを左右する重要なポジションです。

企業規模や市場にもよりますが、1つの施策が数百万〜数千万の売上を左右することもあります。

こういった背景から即戦力を求める企業が多く、未経験からの転職はハードルが高いと言われます。

✓「やったこと」より「結果」が求められる職種

前述のとおり、マーケティング職は会社の売上を大きく左右するため、努力やプロセスよりも、実際に出した成果が評価される傾向があります。

「SNS運用をしていた」「広告を出稿した経験がある」だけではアピールが不十分であることが多く、「何を改善し、どう結果を出したのか？」まで深堀りして成果を語れる人材が転職活動に有利です。
特に、広告運用やSEOは数字で成果を出す職種なので、実務経験が重視されがちです。

ただし、うまく転職活動を進めれば、未経験からでもマーケターになれる道はあります。

実際、第二新卒やキャリアチェンジでマーケティングに携わる人も多く、そこまで会社や条件を絞らなければチャレンジできる環境は多数存在しています。

そこでおすすめしたいのが人材紹介会社の利用です。

自己流で転職活動を進めるよりも、専門的なサポートを活用することで、効率的にマーケティング職につける可能性があります。

人材紹介会社を活用するメリット

転職を成功させるために、有効な手段の一つが「人材紹介会社」の活用です。

人材紹介会社は、求人企業と転職希望者の間をつなぐ仲介サービスを提供する企業です。
特に、マーケティング職のように幅広い業務を含む職種については、業界や職種に精通したエージェントの存在が、心強いサポートとなります。

人材紹介会社を使うメリットとしては、以下の通りです。

✓自分に合ったキャリアのアドバイスがもらえる

人材紹介会社は求職者のスキルや経験に応じて、個人に合わせた転職活動のアドバイスをしてくれます。
「どの分野に向いているか」「どんな企業に応募すれば良いか」「どんなステップを踏めば良いか」など、多くの求職者を見てきたプロが教えてくれるため、漠然としたビジョンしかない方でも、先々のキャリアパスを含めてマーケティング職の道を目指す可能性が広がります。

✓履歴書・職務経歴書の添削支援

人材紹介会社では、選考通過のための書類作成サポートを行っています。

履歴書や職務経歴書は、他の求職者と差をつけるうえで重要な役割を果たします。

一人では「どこをアピールすれば良いか分からない」「特筆すべき実績や長所がわからない」という方でも、客観的な視点から、企業に響くアピール方法を教えてもらえます。

自分のキャリアを整理したり、マーケティング職と自身の強みをどのように結びつけるかを知る機会にもなります。

✓面接対策や企業ごとの対策サポート

人材紹介会社は企業側とも密にコミュニケーションを取っているため、各企業がどんな人材を求めているかや、面接でよく聞かれる質問などを熟知しています。

企業ごとの評価ポイントを教えてくれるのは、大きなアドバンテージです。

一人で転職活動をするよりも、事前に企業ごとの対策をしたうえで面接に臨めるため、通過率がアップする可能性があります。

✓非公開求人に出会える可能性も有り

人材紹介会社は、転職サイトなどでは一般に公開されていない非公開求人を独自に保有していることがあります。

非公開求人は転職先の選択肢を広げることにつながるうえ、好条件の求人を紹介してもらえる可能性もあります。

もし転職サイトには載っていない企業情報を得たい場合は、人材紹介会社を活用してみるのも一つの手です。

このように、人材紹介会社は目先の転職活動を支えてくれるほか、うまく活用すれば一回の転職に限らずゆくゆくのキャリアプランも含めて心強いサポートをしてくれます。

✓未経験からWebマーケターを目指したい方
✓自分のそれまでのキャリアを踏まえ、将来的にどんなキャリアステップが踏めるのかを相談したい方
✓マーケティングの分野で自分にはどんな職種が合うのか分からないから相談したい
✓応募すべき企業の選定や企業ごとの選考対策に不安がある

このような方は、一度人材紹介会社の利用を検討するのもおすすめです。

マーケティング職に強い人材紹介会社 11選

ここからはマーケティング職に強い人材紹介会社をご紹介します。

人材紹介会社には、様々な業界・職種を扱う「総合型」と、特定の業界・職種に特化した「特化型」のサービスがあります。それぞれで強みや特徴は異なりますので、複数社登録してみて、自分とマッチする会社を選ぶのもおすすめです。

【特化型の人材紹介会社のおすすめ】

マーケティング職に特化した人材紹介会社では、職種や業界についての知識も深く、その強みをもってアドバイザーが親身にサポートしてくれるので、その道のキャリアの相談がしやすいのが特徴です。

独自のコネクションで非公開求人を扱っていたり、未経験者でも挑戦しやすい中小企業の情報を持っていることも多いため、総合型人材紹介会社と併用するのをおすすめします。

entrys navi（エントリーズナビ）

entrys navi（エントリーズナビ）は、株式会社ネオパートナーズが運営する、広告・PR・IT業界に特化した就活エージェントです。

最大の特徴は、親会社であるマーケティング支援会社でマーケティングコンサルタントとして従事していたメンバーがアドバイザーを務めていること。

業界の解像度が高いアドバイザーが担当をするため、よりリアルな実務を伝えつつ、一緒にキャリアを設計いたします！

あなたらしいキャリアを歩めるようにしっかりとサポートします。

運営会社：株式会社ネオパートナーズ
対象地域：首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）
対象年齢：20代中心

サイトURL：https://en-trys.com/

マスメディアン

マスメディアンは、マーケティング・クリエイティブの求人に特化した人材紹介会社です。

博報堂や電通などの大手を含めた広告代理店、出版社、媒体のほか、メーカーなどの事業会社の求人も扱っており、幅広い選択肢から合う会社を紹介してくれます。

マーケティング未経験でも相談可能なため、Webマーケターに初チャレンジしたい人でも利用してみると良いでしょう。

運営会社：株式会社マスメディアン
URL：https://www.massmedian.co.jp/
対象地域：全国対象※ただし地域によっては求人がないことも
対象年齢：全年代対応、30代～が多い

DEGIPRO AGENT（デジプロエージェント）

DEGIPRO AGENTは未経験からマーケティング職への転職を目指す人の支援に注力している人材紹介会社です。

運営元の株式会社Hagakureは企業のWebマーケティングの支援やスクールの運営などを事業としており、その強みを活かして、Webマーケティングの実務研修なども実施しています。

勉強、スキルアップをサポートしてくれるので、1からWebマーケターを目指したい方にはぴったりのサービスです。

Web広告の運用を中心としたクライアントワークに興味がある方は、ぜひ利用してみてください。

運営会社：株式会社Hagakure
URL：https://agent.degipro.com/
対象地域：全国対象
対象年齢：全年代対応、20〜30代が多い

アドキャリ転職

アドキャリ転職は20代・30代の広告業界志望者向け転職エージェントです。

運営元のHype Agency株式会社は2020年創業と若い会社ですが、大手人材紹介会社にはない専門性を強みに、求職者と企業のマッチング精度が抜群に高いのが特徴です。

コンサルタント（キャリアアドバイザー）もWeb広告の運用を経験してきたプロがついてくれるので、今あるスキルを活かしながら今後どういったキャリアアップが狙えるのか、詳しく、親身に相談に乗ってくれます。

運営会社：Hype Agency株式会社
URL：https://adope-tensyoku.jp/
対象地域：東京都近郊がメイン
対象年齢：20〜30代

ウィンスリー

ウィンスリーはマーケティングやDX領域に特化した人材紹介会社です。

大手の総合広告代理店をはじめ、経営コンサル系の事業会社や大手金融機関など、幅広い業種の求人を多数取り扱っています。職種も多岐にわたり、マーケティング、IT、エンジニアなど、いわゆる“デジタル人材”全般を対象としています。

ハイレベルな求人が多い印象ですが、未経験の方でも転職の相談は可能です。

求職者の経験やスキルに応じて、企業に新たなポジションを提案することもあり、単に既存の求人を紹介するだけでなく、企業と求職者の間に立つコンサルタント的な役割を強みとしています。

運営会社：株式会社ウィンスリー
URL：https://w3hr.jp/
対象地域：東京都近郊がメイン
対象年齢：全年代対応、20代が多い

マーケジョブ

マーケジョブはWebマーケター職専門の転職支援サービスです。

Webマーケティング初心者の育成～転職支援まで一貫して対応しているのが強み。

育成部分では、Web広告全般の知識に加え、SEO、マーケティング概論など、Webマーケターになるために必要な知識を総合的に学べます。

そこまで手厚いサポートがありながら、求職者側は完全無料。体系的にマーケティングを学べるため、本気でWebマーケターを目指すには心強いサービスです。

運営会社：株式会社ダブルブリッジアドバイザリー
URL：https://www.marketing-job.jp/
対象地域：不明
対象年齢：全年代対応、20〜40代

デジマージョブ

デジマージョブはハイクラス向け、デジタルマーケティング・DX専門の人材紹介会社です。

広告やデジタルマーケティングの経験、実績のあるコンサルタントが転職活動をサポートしてくれるため、深い知識をもとに的確なアドバイスをもらえます。

扱う求人は大手広告会社や戦略コンサル、事業会社などに加え、外資系企業も取り揃えています。

ハイクラス向けのため、経営層や事業部長、コンサルタント、営業責任者など上流部分の職種も多いのが特徴です。

運営会社：株式会社デジタイズ
URL：https://digimarjob.com/
対象地域：全国対象
対象年齢：30～50代

【総合型の人材紹介会社のおすすめ】

総合型人材紹介会社は、幅広い業界・職種を扱うエージェントサービスです。

とにかく求人数が豊富なため、マーケティング職に絞って検索してもたくさんの企業を見つけることができる傾向があります。

ただし、広い求人を扱っている特徴柄、キャリアアドバイザーの知識にはばらつきがある可能性も。

その点を踏まえ、特に応募する企業の選択肢を広げる目的で利用するのが良いでしょう。

doda

dodaは経験者や即戦力人材の転職に強みを持つ転職エージェントです。

転職サイト＋エージェント機能を同一ブランドでサービス提供している点も特徴の一つ。

多くの求人を扱いながら、キャリアアドバイザーによるサポートも受けられます。

マーケティング関連の求人も豊富に扱っており、職種専任のキャリアアドバイザーが相談に乗ってくれるので、マーケティング職の経験者でキャリアアップを狙いたい場合、登録してみるのもおすすめです。

運営会社：パーソルキャリア株式会社
URL：https://doda.jp/
対象地域：全国
対象年齢：全年代対応、20〜30代半ばの若手メイン

Type転職エージェント

Type転職エージェントは東証プライム上場の株式会社キャリアデザインセンターが運営する安心感のあるエージェントです。個々人にカスタマイズされた丁寧なサポートが評判で、業界知識も豊富なため、総合型ではあるもののWebマーケティング職についての相談も可能です。

ただ、サービスの特徴としては年収UPを狙うハイクラス向けで首都圏の求人が多いため、都内近郊でキャリアアップを目指して転職活動をする方におすすめです。

未経験Webマーケターや首都圏以外での就職を目指す方は、別の人材紹介会社の活用を検討しましょう。

運営会社：株式会社キャリアデザインセンター
URL：https://type.career-agent.jp/
対象地域：一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）
対象年齢：全年代対応、20～30代

JACリクルートメント

JACリクルートメントはミドル・ハイクラス向けのキャリア転職を中心に扱う人材紹介会社です。

ロンドン発祥の日系企業で、全国各地に拠点を持ち、大手企業〜各地域に根ざした中小企業まで広い企業の扱いがあるため、様々な求人を紹介してくれます。

東証プライム市場上場の企業が運営しているのも安心ポイント。

管理職や高い専門性のある職種の経験者採用など、年収アップを目指す30代以降におすすめのエージェントです。

運営会社：株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
URL：https://www.jac-recruitment.jp/
対象地域：全国対象
対象年齢：30～50代

アサイン（ASSIGN）

アサイン（ASSIGN）は20〜30代のキャリア支援に特化した転職エージェントです。

戦略的キャリア支援が魅力で、データに基づき一人ひとりに寄り添ったオーダーメイドのキャリアプランを提案してくれます。一回の転職支援だけでなく、中長期的にキャリアアップを支えてくれるので、将来の見通しに不安がある20、30代は相談してみるのもおすすめです。

求人も、大手〜スタートアップまで幅広い企業を扱っています。

運営会社：株式会社アサイン
URL：https://assign-inc.com/
対象地域：全国対象
対象年齢：20〜30代が中心

人材紹介会社の選び方と注意点

これまでおすすめの人材紹介会社をご紹介しました。

では実際に人材紹介会社への登録を検討する際、どのような点に注意して選べばよいのでしょうか？  

複数の会社があって迷ってしまう…という方も、以下の3点を意識して登録先を選べば、失敗しにくくなります。

①応募できる企業の求人数を確認する

最初に注目すべきは、人材紹介会社の「対象地域」「扱う職種」「扱う業界」です。

自身の希望にマッチする求人がどれくらいあるのかを確認し、登録するサービスを選びましょう。  

転職活動では、同時に複数企業の選考を進めるのが一般的です。

登録した人材紹介会社に応募できる求人が少ないと、せっかく利用していても紹介される企業が限られ、選択肢が狭くなってしまいます。

②キャリアアドバイザーとの相性

人材紹介会社では、登録後にキャリアアドバイザーとの面談が行われるのが一般的です。  
この担当アドバイザーとの相性は、転職活動をスムーズに進める上で非常に重要なポイントです。

担当者によっては、希望と異なる求人への応募を勧めてきたり、的外れなアドバイスをすることもあります。  
多くの人材紹介会社は、採用が決まった企業から報酬を受け取るビジネスモデルのため、転職を急かされたり、希望や状況を無視して内定を迫られるケースも。このような担当者には注意が必要です。

③複数社の併用を前提にする

人材紹介会社は、2〜3社を併用して、それぞれから求人の提案を受けるのがおすすめです。  
1社だけに頼ると、情報が偏ったり、担当者との相性によって機会を逃してしまうリスクもあります。

登録は基本的に無料なので、最初から一社に絞り込むよりも、自分に合った会社を複数活用してみましょう。

未経験からマーケティング職を目指す人へアドバイス

ここからは、未経験でマーケティング職を目指す方に向けて、転職成功のための参考情報をいくつかご紹介します。

①マーケティング支援会社への就職を選択肢に入れる

マーケティング職には大きく分けて2つのパターンがあります。
一つは、メーカーなどで自社製品（またはサービス）のマーケティングを担当するポジションと、もう一つは、他社のマーケティング活動を支援するマーケティング支援会社への就職です。

前者の「自社マーケティング担当」は、実務経験や実績が求められることが多く、経験者採用や社内異動による募集が中心となっているケースがほとんどです。
そのため、未経験からマーケティングに携わりたい場合は、マーケティング支援会社への就職がおすすめです。

広告代理店やリサーチ会社などであれば、ポテンシャル採用を行っていることも多く、間口が広いため、選択肢のひとつに入れてみましょう。

②マーケティング基礎を学んでおく

未経験者がマーケティング職に採用されるためには、スキルや実績がない分、他の求職者と差別化できるアピールポイントを用意することが重要です。

時間に余裕があれば、転職活動と並行して、マーケティングの基礎を学んでおくことをおすすめします。

【マーケティング基礎の一例】
✓マーケティングの基本用語・理論
✓広告の種類と特徴（例：リスティング広告、ディスプレイ広告 など）
✓SEOやSNSマーケティングの基礎知識
など

学習方法としては、書籍やWeb上の記事・動画に加え、マーケティングスクールの受講なども検討してみましょう。
マーケティングスクールについては以下の記事でもご紹介していますので、気になる方は合わせてご覧ください。

💡参考：未経験からWebマーケターへ！おすすめスクール8選｜転職・副業を成功させる選び方も解説

③ポートフォリオ作成もおすすめ（ブログ・SNS運用実績など）

仕事としてのマーケティング経験がなくても、個人で運営しているブログやSNSなどがあれば、成果をまとめてポートフォリオとして活用するのも有効です。
実績を「見える化」することで、転職活動において説得力のあるアピールができ、有利に働く可能性があります。

まとめ

マーケティング職は、どの業界でも活躍できる需要の高い職種です。
ただし、転職には実績やスキルが求められるため、初心者にとっては決して簡単な道ではありません。

しかし、正しいステップを踏めば、未経験からでも十分にチャンスがあります。

一人で悩まず、人材紹介会社の力を借りて、「自分に合った道」を見つけましょう。
無料で相談できるエージェントも多く、転職を本格的に考えていない段階でも、情報収集だけの利用で問題ありません。まずは一歩踏み出し、自分の可能性を広げてみてください。